Год здоровья
В компании «Газпром трансгаз Томск» 2011 год назван годом здоровья. «Здоровый образ жизни — это здорово» — вот главный акцент программы, разработанной медицинской службой Общества. В первую очередь речь идет о персональном подходе к каждому сотруднику.
— Из всех факторов, влияющих на здоровье человека, самым главным является он сам: что ест и пьет, как спит и работает, курит или бегает на лыжах, — говорит Олег Докшин, начальник медицинской службы ООО «Газпром трансгаз Томск». — Свою задачу мы видим в том, чтобы задать мотивацию к здоровому образу жизни у каждого нашего работника: от линейного трубопроводчика на трассе до специалиста в администрации Общества.
Программа «2011 — год здоровья» включает в себя не только узконаправленные мероприятия: вакцинацию для профилактики гриппа, мероприятия по профилактике курения, обучение практическим навыкам самоконтроля для снижения развития тяжелых осложнений при хронических заболеваниях. В перечне масштабных проектов совершенствование здравпунктов и их формирование в восточных филиалах. Планируется расширение функций медицинского персонала. Так же в планах строительство поликлиники для газовиков. Немалое место в программе занимают мероприятия, направленные на поддержку старшего поколения.
Справка
Во всех филиалах «Газпром трансгаз Томск» действуют специализированные здравпункты. Они созданы для того, чтобы оказывать профессиональную медицинскую помощь быстро и качественно прямо на рабочем месте.
Ежегодно сотрудники предприятия проходят медицинский профосмотр. Таким образом ведется контроль за состоянием здоровья и уровнем заболеваемости работников.
За последние пять лет на предприятии идет значительное снижение уровня госпитализации,инвалидности, временной нетрудоспособности и смертности. Год здоровья станет логичным продолжением и дополнением к работе, начатой в Обществе несколько лет назад.